Objectifs du module E-Learning

Comprendre le rôle du manager
Connaître les différentes techniques d'organisation et de gestion d'un groupe et d'une organisation
Apprendre à mobiliser ses équipes et valoriser leurs compétences
Savoir identifier, évaluer et résoudre des situations de crise
Estimer la création de valeur d'une entreprise

DURÉE

0.43 jours
soit 3 heures

PUBLIC

Tout public

PRÉ-REQUIS

Niveau initiation

Satisfaction Clients

Enquetes satisfaction enregistrées au 26/10/2020 :
  • Compétences formateur (5993 réponses clients)
    94%
  • Organisation globale (7624 réponses clients)
    90%
  • Proximité (4118 réponses clients)
    89%
  • Utilité (7623 réponses clients)
    89%

Recommanderiez vous Lexom ? (7533 clients)
OUI à 98% !

Programme de la formation

A l'issue de la formation, les participants seront préparés à :
Module 1 : Être manager
  • Qu'est-ce que le management ? Le leadership ?
  • Fonctions et rôles du manager
  • Erreurs de management courantes
  • Conclusion
  • Quiz
Module 2 : Communiquer efficacement avec son équipe
  • Travailler en équipe
  • Communication managériale
  • Animer des réunions
  • Conclusion
  • Quiz
Module 3 : Développer les compétences de son équipe
  • Motiver son équipe
  • Coacher son équipe
  • Développer les compétences de son équipe
  • Conclusion
  • Quiz
Module 4 : Savoir faire face aux situations difficiles
  • Gérer les changements
  • Gérer des situations critiques en interne
  • Conclusion
  • Quiz
Dernière date de modification : 2021-03-29